人材開発部門
OpTechはこれまでクライアントとパートナーに数々の価値をもたらした実績があります。
人事調査サービス
OpTechは、1986年の設立以来、I / O心理学の経験と専門知識を必要とするプロジェクトを実施してきました。 人事研究部門（PRD）は、既存の選択、職務評価、昇進、およびトレーニングシステムを評価して、それらが最高の専門的慣行、効率、およびビジネス上の必要性の要件に準拠していることを確認します。 私たちの評価は、信頼性、妥当性、および悪影響のデータ分析で構成され、システム訴訟の防御に不可欠なドキュメントを提供します。 人事研究部門はまた、新しい人事またはトレーニングシステムを変更、設計、および開発します。
我々の顧客
以下のサービスを提供しています。
人事テストの開発
私たちは作成しました：
- Armed Services VocationalAptitudeBatteryの3つの完全なバージョン
- 空軍将校資格試験の2つの完全なバージョン
- 自己記述的インベントリのペアプリファレンスバージョン（性格検査）
- 空軍読解力テストの2つの新しいバージョン
- いくつかの実験人事テスト
仕事の分析と設計
- 入隊および将校の空軍の職業の包括的なニーズ分析を完了しました
- 20の高度に技術的な空軍将校の職業に必要な決定されたスキルセット
- 空軍専門分野全体の職業学習障害をベンチマークする手順を検討しました
- 労働統計局の職業要件調査の信頼性と妥当性を決定しました
選択と分類
- 空軍パイロット訓練の選択基準を決定し、検証した
- 質の高い在職期間の尺度である、数か月のミッション対応サービス（MM-RS）を使用して職務遂行能力の尺度を開発しました
- 特殊作戦の仕事（パラレスキュー、戦闘コントローラー、および不発弾の処分）への申請者の割り当てを最適化する方法を作成しました
- 人員配置のための検証済みの新しいASVABコンポジット
- 空軍の「ジョブスピン」入隊後の人と仕事の一致システムのベースラインパフォーマンスを分析しました
従業員調査
- 従業員満足度調査の設計、実装、分析
トレーニング評価
- バトルフィールドファーストレスポンダーのための陸軍集合タスクの初期トレーニング後のスキル低下の調査
大規模推進システム
- 空軍加重空軍推進システム（WAPS）を再検証
管理ポリシーとプロセスの推奨事項
- 2007- 2011年および2013-2017年の空軍人事調査5カ年計画を作成
- 「空軍人事研究の問題：マネージャーのハンドブック」を書いた
- 国立科学アカデミーの調査結果に基づく推奨アプリケーション
- 空軍にコンピュータ適応型テストを実装するための計画を作成しました
データ分析とオペレーションズリサーチ
- 20年間にわたる分析された空軍パイロットデータベース
始める準備はできましたか？
主要人員
C.ウェインショア博士
心理学者で統計学者のショア博士は、人事研究部門を率いています。 空軍でのキャリアの後、彼はOpTechを共同設立し、上級副社長を務めました。 人事研究部長。 彼はまた、関連会社のいくつかの取締役会にも参加しています。 彼の以前の役職には、空軍人事試験のチーフが含まれます。 Armed Services Vocational Aptitude Battery（ASVAB）ワーキンググループの議長。司令官、職業測定隊;空軍訓練技術チーフ; AETC研究審査委員会のメンバー。特別捜査官、特別捜査局。
ミゲルゴンザレス、マサチューセッツ州
は、機器の理解、ブロックカウント、航空情報、物理科学などの空軍将校資格試験の技術コンテンツの改訂を主導した、マスターレベルの産業/組織心理学者です。 彼は、選択と分類のプロセスを改善するために、実験的な空軍アイテムに関するデータが収集されるテストセンターを管理しています。
ダニエラペーニャ、マサチューセッツ州
空軍将校資格試験の口頭および数学の内容の改訂を主導した修士レベルの産業/組織心理学者です。 彼女は、アイテムの作成、テストの検証、およびクライアント満足度調査の経験があります。
ナターシャ・ヘイト、MS
は、運用テストとそれを減らすための推奨事項における悪影響を研究するプロジェクトを主導した、修士レベルの産業/組織心理学者です。
ルイサ・マルティネス、MS
修士レベルの産業/組織心理学者であり、選択と分類に使用するための新しい適性と人格構造を研究および推奨するプロジェクトを主導しました。
人事研究部門には、産業/組織研究、トレーニング、認知、人事システム、オペレーションズリサーチ、空軍の選択と分類を専門とするコンサルタントのスタッフもいます。
主なコンサルタントは次のとおりです。
Malcom Ree、Ph.D。
ブルース・グールド博士
マークティーチアウト博士
ベンジャミンフェアバンク博士